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轉介其他專業人員的時機 做為老師，只要你認為學員的問題（無論是心理的、情緒的、身體的或靈性的）不在自己的專長範圍內，唯一明智，也是慈悲的做法就是，把他轉介給更適合、更有經驗的專業人員，無論是別的瑜伽老師、醫師、諮商師或治療師。我在教受過性侵害（例如亂倫）的女學員時，如果這個學員還在創傷階段，我會堅持她一定要同時去看合格的、有能力處理性侵害問題的心理醫師或精神科醫師，並且請醫師觀察她的發展。我也可能要求這樣的學員在參加瑜伽營、密集班或禪修營之前，先去徵求醫師的同意，因為密集課程有時候會引發出當事人的陳?舊恙。這樣的學員需要有個支持安全網，讓她安全地說出問題。
當學員有嚴重的健康問題，而瑜伽練習似乎沒能改善他的情況時，要求學員去看醫師向來是明智之舉。有時肌肉骨骼的毛病（例如腰背痠痛），可能是嚴重的器官或生理問題，如腎臟發炎、腫瘤或神經問題。學員抱怨疼痛，不論躺或臥都不能減輕，或嚴重到不能睡覺，那就得勸他趕緊去看醫師。我記得有個學員喊肚子痛，不管是站、臥或熱敷都會痛，我勸他馬上去醫院，結果診斷是腸阻塞，如果再拖延一下，後果可嚴重了。
瑜伽老師也應該仔細審視自己在醫療保健這方面有沒有偏見，因為偏見會影響他們的判斷。如果瑜伽老師相信所有的健康問題單靠練瑜伽就能解決，或是只相信自然療法、草藥或另類療法，那麼遇到必須使用對抗療法（西醫）的狀況時，他可能會忽略。膝蓋有毛病的學員可能就是必須要開刀，開刀不只是減輕目前的疼痛，同時預防關節惡化受損。老師若堅持用瑜伽來解決膝蓋問題，會導致更大的傷害。同樣的，老師若堅信某種醫療保健方式，會妨礙學員尋求必需的醫療幫助。
我們要認真看待及尊重學員的感覺，我們也要尊重其他專業，不要逾越界限涉入我們沒有受過訓練的領域。儘管有些瑜伽老師受過治療訓練，但是能和學員的醫療師合作通常是明智之舉。例如，學員有脊椎的毛病，老師經過學員的同意，跟他的整椎師、外科醫師或復健師討論之後，會更清楚怎麼幫助他。許多醫療師樂於和其他專業人士協力合作，尤其他們看到患者透過瑜伽使得病情有所進步時，更是如此。
瑜伽老師特別不應該充當心理醫師，或是有意激發學員宣洩情緒，學員可能沒有心理準備，也沒有能力整合這樣的經驗。如果這個老師只是來短期授課，不會留下來收拾善後，那尤其麻煩。
[你怎麼辦？]適時插手處理問題
道格拉斯是研習營的客座老師。他用椅子幫西莉雅做輔助式肩立，這個姿勢相當危險，道格拉斯並沒有仔細觀察西莉雅就轉身去教其他學員了。這時候，西莉雅起身說她不舒服，瑜伽中心的負責人注意到她的臉色慘白，所以當西莉雅突然去廁所時，負責人擔心地跟過去。她發現西莉雅昏倒在廁所的地板上，臉色發青、呼吸微弱，趕緊請一位當護士的學員來幫忙。西莉雅恢復過來回到教室，負責人告訴道格拉斯這個學員剛才昏到了。他聽了若無其事地說，「哦，她沒事的啦。」算是幫忙吧，他從袋子裡掏出一包草藥飲料（這是他正在銷售的產品）遞給西莉雅。如果你是負責人，你會怎麼處理這個情況？
[你怎麼辦？]你可以說「我不知道」
這個案例是同事提供的。
在西方文化裡，我們總是要給每一個問題答案，這是別人對我們的期待，我們也被這樣教育。我們在學校裡學到的是：考試卷上不要有空白，隨便給一個可能的答案比什麼都沒寫要好。在我們的文化裡，「不知道」是羞恥的、不好的。身為老師、身為人，我們個人的修為能不能讓我們自在、單純而謙卑的說出，「對這個問題我沒有答案」。或許這是驕傲與謙卑的道德學。當有人提出問題而我們無法回答之際，能夠說出「我不知道」，這是道德的。不打誑語，也不說「我想、我猜」，丟出模糊或玄之又玄的訊息，聽的人會認真看待，因為這是「老師說的」。我懷疑這種現象如此普遍，是不是大家害怕給人沒知識、沒學問、笨蛋的印象。
多年前，我邀請了一位了不起的氣功老師來授課。上課沒多久，有人問了一個問題，她回答「我不知道」，沒有多說什麼似是而非的答案。沒多久，她用同樣的方式回答了一個又一個問題。起初我有些尷尬，後來我注意到，當她確實回答某個問題時，信心十足，聲音嘹亮。我還注意到，她說「我不知道」的聲音也很嘹亮，在她的「我不知道」裡既沒有羞恥，也沒有防禦的味道，這讓聽者的感受完全不一樣。剛開始聽眾對她動不動就「我不知道」的反應相當吃驚，但是課上到最後，大家都非常尊敬、喜歡她。她是個有自信、有學識的老師。她的誠實使她表裡如一、誠信實在。她說「我不知道」的時候，沒有半點扭捏尷尬，這個示範讓我們大家放心效法。真是活力十足！
有人問了一個問題而你不知道答案---注意自己這個時候的反應。你能坦誠回應嗎？例如上課講到一半楞在那兒接不下去了，你會擔心學員認為你懂得太少而覺得不自在嗎？上課講解之際，有一段時間沉靜不語，你（還有你的學員）會怎麼樣？
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